根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會(huì)廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定，現(xiàn)就2025年桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘;

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃

2025年桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員28人。招聘計(jì)劃等信息(附件1.以下簡(jiǎn)稱崗位表)于2025年7月15日起同時(shí)在安慶市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)(http://rsj.anqing.gov.cn/index.html)、桐城市人民政府網(wǎng)(https://www.tongcheng.gov.cn/)、桐城市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)(http://www.tongcheng.gov.cn/pdy/tcsrlzyhshbzj/index.html)、桐城市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)(https://www.tongcheng.gov.cn/public/column/2000002251?type=4&action=list)等相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對(duì)象為納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;不含定向生、委培生、在職攻讀學(xué)歷學(xué)位的人員，在職專升本以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育等學(xué)校的畢業(yè)生。且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件;

崗位表中年齡條件“30周歲以下”為“1994年7月15日(含)后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員;

(七)桐城市范圍內(nèi)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(八)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、報(bào)名及資格審查

報(bào)名人員應(yīng)按照公告上的崗位和要求應(yīng)聘，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息，選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。

(一)報(bào)名方式

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

時(shí)間：即日起至7月25日下午5:00.逾期不予補(bǔ)報(bào)。

報(bào)考人員將需要提交材料的照片或掃描件以壓縮包的形式發(fā)送至指定郵箱。壓縮文件以姓名+報(bào)考崗位代碼的格式命名，電子檔文件要清晰完整，證件照為近期正面免冠單色背景的JPG格式，能清晰反映本人特征。

WS101-WS105崗位報(bào)名郵箱：tcyy05566197009@163.com。

WS106-WS118崗位報(bào)名郵箱：1209559119@qq.com。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

時(shí)間：2025年7月21日- 7月25日(上午8:00-11:30.下午2:00-5:00)，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

WS101-WS105崗位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：桐城市人民醫(yī)院門診三樓人力資源部(桐城市望溪路166號(hào));

WS106-WS118崗位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：桐城市中醫(yī)醫(yī)院人力資源科(桐城市同安路270號(hào)放射科二樓)。

(二)報(bào)名需提交的材料

(1)《2025年桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員資格審查表》(見附件2.以下簡(jiǎn)稱資格審查表);

(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件;

(3)近期免冠半身2寸證件照3張;

(4)學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件;

(5)碩士研究生須提供執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證原件和復(fù)印件;

(6)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明;

(7)以碩士研究生學(xué)歷報(bào)考的考生須為專業(yè)型碩士，同時(shí)還須根據(jù)崗位表明確的研究方向，提供在校期間學(xué)生成績(jī)表、學(xué)生證、學(xué)校出具的相關(guān)證明等能夠證明研究方向的佐證材料。

(三)資格審查

資格審查在桐城市事業(yè)單位公開招聘工作專班辦公室組織下，由招聘單位負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件的，隨時(shí)取消招聘資格。應(yīng)聘人員須對(duì)提供的個(gè)人信息和資料真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生，在確定考試資格前需進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須提交網(wǎng)絡(luò)報(bào)名上傳的所有掃描件的原件和復(fù)印件。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加考試資格。

資格復(fù)審時(shí)間：2025年8月1日上午8:00—11:30.下午2:00—5:00.

資格復(fù)審地點(diǎn)：

WS101-WS105崗位：桐城市人民醫(yī)院門診三樓人力資源部(桐城市望溪路166號(hào));

WS106-WS118崗位：桐城市中醫(yī)醫(yī)院人力資源科(桐城市同安路270號(hào)放射樓二樓)

五、統(tǒng)一考試

此次招聘工作不設(shè)開考比例。經(jīng)資格審查合格后，同一崗位符合報(bào)考條件的人員與該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)未超過5：1(含)的直接進(jìn)入面試;超過5：1的則須增加筆試環(huán)節(jié)，依據(jù)筆試成績(jī)從到低分，根據(jù)該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，按5:1確定進(jìn)入面試，最后一名并列的一并進(jìn)入面試。筆試成績(jī)不計(jì)入考試總成績(jī)。人數(shù)未達(dá)到招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，相應(yīng)取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

(一)筆試

1.筆試時(shí)間：2025年8月2日下午3:00—5:00.

2.筆試地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。

考生于2025年8月2日上午8:00—11:30憑本人身份證到資格復(fù)審處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期未領(lǐng)取，視為自動(dòng)放棄。

3.筆試內(nèi)容：《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分100分。

(二)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

2.面試方式、內(nèi)容：面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，滿分為100分。主要測(cè)試報(bào)考人員言語表達(dá)、邏輯思維、協(xié)調(diào)溝通、綜合分析、應(yīng)變創(chuàng)新等方面綜合素質(zhì)。面試時(shí)間為15分鐘，滿分為100分;面試設(shè)置最低控制合格分?jǐn)?shù)線為70分。

(三)考試成績(jī)

根據(jù)有效招聘崗位數(shù)和應(yīng)聘人員的面試成績(jī)，從到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象。若面試成績(jī)相同，有筆試環(huán)節(jié)的，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先;其他情形的，以學(xué)歷高者優(yōu)先;若還不能區(qū)分，則加試予以確定。加試相關(guān)事宜另行通知(遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。

六、體檢、考察

體檢工作按照人力資源社會(huì)部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢及復(fù)檢費(fèi)用考生自理。

考察工作在市衛(wèi)健委統(tǒng)一組織下，由用人單位實(shí)施負(fù)責(zé)?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有應(yīng)聘回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺(tái)：中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)。

七、公示與聘用

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在桐城市人社局、桐城市衛(wèi)健委、桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院等網(wǎng)站公示7天。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由市醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院將有關(guān)材料報(bào)送上級(jí)部門辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定的報(bào)考人員，取消其聘用資格。擬聘用人員自接到聘用通知之日起7天內(nèi)到用人單位報(bào)到，并與用人單位正式簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，逾期其聘用資格不予保留。

對(duì)體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄而導(dǎo)致缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位應(yīng)聘人員中按面試成績(jī)從到低分依次等額有效遞補(bǔ)一次。

聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期內(nèi)，試用期滿后，考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。新聘用人員為本科學(xué)歷的，須在簽訂聘用合同之日起2年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，若未能按期取得相應(yīng)資格，則解除聘用合同，終止人事關(guān)系。新聘人員一律實(shí)行服務(wù)期制度，需在招聘單位最低服務(wù)5年。

八、其他事宜

本《公告》由桐城市衛(wèi)生健康委員會(huì)和桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。此次公開招聘相關(guān)政策及考務(wù)、體檢、考察等后續(xù)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登錄桐城市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)、桐城市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)查詢、查閱。

本次公開招聘考試，不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。為確保此次公開招聘工作客觀公正，由市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)行監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)各界監(jiān)督。

政策、考務(wù)咨詢電話：

0556-6136602(桐城市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事教育科)

0556-6197009(桐城市人民醫(yī)院人力資源部)

0556-3570119(桐城市中醫(yī)醫(yī)院人力資源科)

0556-6136609(桐城市人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理科)

監(jiān)督舉報(bào)電話:

0556-6120659(桐城市紀(jì)委監(jiān)察委駐市衛(wèi)生健康委員會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察組)

0556-6068129(桐城市紀(jì)委監(jiān)察委駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

附件1.2025年桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表.xlsx

附件2：2025年桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員資格審查表.doc

桐城市事業(yè)單位公開招聘工作專班辦公室

2025年7月15日

原標(biāo)題:2025年桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

文章來源:https://www.tongcheng.gov.cn/pdy/tcsrlzyhshbzj/zkxx/2024360025.html

（責(zé)任編輯：李明）