2015下半年重慶萬州區(qū)事業(yè)單位招聘面試方案
(三)專業(yè)能力現(xiàn)場考核流程
專業(yè)能力現(xiàn)場實(shí)作考核面試流程按各專業(yè)崗位考核面試的具體流程要求進(jìn)行。
五、面試(考核)考生注意事項(xiàng)
1.考生務(wù)于規(guī)定時(shí)間到面試考場報(bào)到并當(dāng)場繳納面試費(fèi)40元方可參加面試(遞補(bǔ)考生須提前30分鐘到現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審，經(jīng)資格復(fù)審合格后方能參加面試)。在規(guī)定報(bào)到時(shí)間后30分鐘內(nèi)仍未到達(dá)等候室者，視為自動(dòng)放棄面試資格，不得再進(jìn)入面試考場?？忌嬖嚳己藞?bào)到時(shí)須交驗(yàn)準(zhǔn)考證、本人身份證。
2.將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉后交工作人員統(tǒng)一保管或按工作人員安排放在指定位置，否則按違紀(jì)處理。如有特殊情況必須及時(shí)向考場工作人員報(bào)告。
3.在候試期間，要耐心等待，不得隨意離開等候室，如因特殊情況需離開等候室的，須報(bào)告等候室工作人員同意后并由工作人員全程監(jiān)督。
4.妥善保管好抽簽序號(hào)，面試考核全過程不得向工作人員和考官透露自己姓名、準(zhǔn)考證號(hào)等信息。
5.面試時(shí)必須使用普通話作答。
六、面試紀(jì)律要求
(一)為確保面試考核工作的公開、公平和公正，面試的全過程在紀(jì)檢監(jiān)察工作人員現(xiàn)場監(jiān)督下進(jìn)行。
(二)對(duì)在面試考核過程中，未按規(guī)定操作和徇私舞弊的人員，一經(jīng)查實(shí)將按照有關(guān)黨紀(jì)、政紀(jì)規(guī)定，予以嚴(yán)肅處理。
原標(biāo)題：萬州區(qū)2015年下半年公開招(選)聘事業(yè)單位工作人員面試(考核)實(shí)施方案
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萬州區(qū)人力資源和社會(huì)局
2015年11月19日
（責(zé)任編輯：李明）
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