2016雞西市中級人民法院招聘書記員公告【6名】
打印時間為6月17日上午9：00至日下午17：00。
(五)考試形式
1、考試科目
微機打字：分值為100分，占考試總成績的40%。聽打字字數(shù)錄入準確率平均60字/分鐘以下的，不計分并不予錄取;平均每分鐘打字高于60個字的1字計1分，最不超過40分。
筆試科目: 分值為100分，占考試總成績的20%。筆試考試卷面一道題目，由考生根據(jù)題目撰寫600字以上的文章，主要考察考生的基本寫作能力。
面試：分值為100分，占考試總成績的40%。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進行。進入面試人員以微機打字和筆試成績之和從到低分排序，按不超過1：3的比例掌握。
2、考試時間和地點
以準考證為準。
(六)成績運用
按總成績從最依次錄取6名;總成績相同的，以微機打字成績高低排序。
(七)體檢與考核
考試工作結(jié)束后，按考試總成績等額確定參加體檢的人員。體檢工作參照公務(wù)員錄用體檢標準的要求實施，招考單位或考生對體檢結(jié)論有疑問的，在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)可以向雞西市中級人民法院提出書面復檢申請。復檢只進行一次，為全項目復檢(在體檢醫(yī)院范圍內(nèi)另行指定醫(yī)院進行)，并以復檢結(jié)論為準。體檢的具體時間、地點另行通知。
體檢工作結(jié)束后，對體檢合格人員進行考核，考核參照省公務(wù)員錄用實施辦法執(zhí)行。
當體檢、考核出現(xiàn)不合格，或體檢和考核合格者棄權(quán)時，按考試綜合成績從到低分依次遞補，遞補不超過兩次。遞補人員考試總成績相同的按微機打字成績的高低進行排名。
(八)公示
微機打字、筆試、政審等各個階段的工作完成后，將結(jié)果在雞西市中級人民法院網(wǎng)公示7個工作日，公示期滿無異議的，予以聘用。
六、招聘人員的待遇
1、所錄用人員為聘用制書記員，由雞西市中級人民法院按照《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，實行合同制管理，合同一年一簽。如在合同履行期間，國家、法院、省高院出臺法院文職人員相關(guān)政策，要求法院進行人事(書記員、文職人員)制度改革的，以國家、法院、省高院政策為準，聘用人員簽訂的聘任合同終止，已聘用人員在書記員、文職人員人事制度改革中同等條件下享有錄用權(quán)利。
2、由雞西市中級人民法院政治部負責聘用書記員的管理和考核，考核結(jié)果作為續(xù)聘、解聘和發(fā)放相關(guān)待遇的依據(jù)。
3、聘用書記員月工資1500元，繳納四險。隨著本地區(qū)社會平均工資，聘用書記員工資相應調(diào)整，原則上不低于社會平均工資。
雞西市中級人民法院
2016年6月12日
（責任編輯：李明）
- 2025年山西大學大同校區(qū)招聘專職輔導員、心理咨詢師擬聘用人員名單公示（第二批）
- 2025四川眉山仁壽縣下半年引進人才（教體類）30人公告
- 2025廣西河池羅城仫佬族自治縣大數(shù)據(jù)發(fā)展局招聘機關(guān)事業(yè)單位編外工作人員1人公告
- 2023廣西玉林市容縣帶編入伍普通高校畢業(yè)生退伍安置聘用前公示
- 2025廣西容縣消防救援綜合服務(wù)中心招聘聘用前公示
- 2025年湖南懷化市洪江市招聘事業(yè)單位工作人員報名人數(shù)統(tǒng)計（截至7月28日 18:00）
- 2025陜西安康市紫陽縣民歌藝術(shù)研究中心招聘民歌演員考試公告
- 2025上半年廣西玉林市公安局所屬事業(yè)單位招聘聘用前公示
- 2025廣西河池羅城仫佬族自治縣工業(yè)園區(qū)管理委員會招聘2人公告
- 2025上半年廣西玉林市發(fā)展和改革委員會事業(yè)單位招聘聘用前公示
電子營業(yè)執(zhí)照