為進(jìn)一步充實(shí)我區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，擬向社會公開招聘區(qū)屬衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員121名。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府第139號令)、《關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范>的通知》(粵人社發(fā)〔2013〕21號)和《中共廣州市委組織部 廣州市人力資源和社會局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號)等相關(guān)文件規(guī)定，特制定方案如下：

一、招聘單位及崗位簡介

詳見附件1《2016年廣州市荔灣區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位第一批公開招聘工作人員職位表》。

二、崗位薪酬待遇

受聘人員實(shí)行聘用制度，享受事業(yè)單位相應(yīng)的工資福利待遇。具備擬聘崗位上一級資格的人員，試用期滿后如單位上一級崗位有空缺，可通過參加單位組織的競聘上崗，辦理聘用后方可享受相應(yīng)的崗位待遇。

三、招聘范圍及資格條件

(一)招聘范圍

詳見附件1《2016年廣州市荔灣區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位第一批公開招聘工作人員職位表》。

(二)資格條件

1.基本條件

(1)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，符合國家計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定;

(2)具備良好的品行和職業(yè)道德;

(3)具有崗位所需的專業(yè)技術(shù)條件、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(4)通過全國考試取得初、中級資格的考生，必須按聘用條件要求取得計(jì)算機(jī)模塊合格證、參加全國或全省統(tǒng)一命題外語考試成績合格、按照《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》取得相應(yīng)的繼續(xù)教育學(xué)分的，方可聘用。

(5)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(6)非廣州市常住戶籍人員須同時(shí)符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府[2014]10號)的《廣州引進(jìn)人才入戶管理辦法》中第六條規(guī)定的準(zhǔn)入條件(具體參閱：http://sfzb.gzlo.gov.cn/sfzb/file.do?fileId=2C90892540DDB8440144AFC89B9901BA)，擬聘用人員需經(jīng)人社部門審核同意辦理人才引進(jìn)及完成相關(guān)手續(xù)后，方可聘用。

2.崗位條件

詳見附件1《2016年廣州市荔灣區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位第一批公開招聘工作人員職位表》。

(三)有下列情形之一的，不得報(bào)名。

1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處內(nèi)的;

2.曾因超生被有關(guān)單位依照國家、省、市有關(guān)政策規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的;

3.近兩年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

5.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其它情形。

四、實(shí)施步驟和時(shí)間安排

本次公開招聘工作按網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)公布職位

2016年6月21日(星期二)起在廣州市人力資源和社會網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)和“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)向社會發(fā)布招聘公告。

(二)網(wǎng)上報(bào)名及準(zhǔn)考證打印

1.報(bào)名及準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2016年7月5日(星期二)上午9：00至7月10日(星期日)下午17:00，共6日。7月15日(星期五)中午12:00后開始打印準(zhǔn)考證，不再另行通知。報(bào)考呼吸內(nèi)科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級)、消化內(nèi)科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級)、內(nèi)科主任中醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級)、兒科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級)、腎內(nèi)副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、副主任中醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、婦產(chǎn)科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、兒科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、副主任護(hù)師(專業(yè)技術(shù)七級)、內(nèi)科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)等崗位的人員免筆試，可直接進(jìn)入資格審查，無需打印筆試準(zhǔn)考證。

2.報(bào)名審核：筆試前不進(jìn)行人工資格審查，采取系統(tǒng)自動審核方式，系統(tǒng)初審后即可參加筆試。

3.報(bào)名要求及注意事項(xiàng)：每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名人員填寫的身份證明、教育情況、工作情況、計(jì)生情況和崗位所需要的其它材料信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。筆試的開考比例原則上不低于1:3，在報(bào)名時(shí)間截止后，管理崗九級崗位報(bào)考人數(shù)未達(dá)開考比例，取消該招聘崗位。專業(yè)技術(shù)崗位報(bào)考人數(shù)若未達(dá)開考比例，延長3天報(bào)名時(shí)間，延長報(bào)名結(jié)束后，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)入筆試。

(三)考試及資格審查

1.筆試

(1)時(shí)間：初定2016年7月17日(星期日)，具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(2)地點(diǎn)：委托第三方提供場地，具體地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(3)考試：主要測試專業(yè)理論知識。筆試采取閉卷考試形式進(jìn)行，不提供或推薦任何考試參考用書。筆試成績滿分為100分，按40%折算計(jì)入總成績，筆試成績低于60分者不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

筆試成績及進(jìn)入資格審查人員名單，筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)公布，并在廣州市人力資源和社會局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)進(jìn)行查詢;依照筆試成績高低順序，按擬招聘人數(shù)1:4的比例確定進(jìn)入資格審查和面試人選。

2.資格審查

(1)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)：于公布筆試成績時(shí)一并公布。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審查者視為放棄面試資格。

(2)資格審查不得委托他人進(jìn)行，參加資格審查的人員需提供如下材料：

①準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表(通過報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)上打印，用A4紙打印，一式兩份)。

②居民身份證、戶口簿(首頁和個(gè)人頁，集體戶人員提供戶口本個(gè)人頁及加蓋公章的首頁復(fù)印件)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書;2016年應(yīng)屆畢業(yè)生(含持有有效期內(nèi)的暫緩就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生)還需提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、有效期內(nèi)的暫緩就業(yè)協(xié)議書。

③報(bào)考職位對專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)業(yè)資格等有要求的，考生須提供相應(yīng)的證書及有關(guān)證明材料; 有具體工作經(jīng)歷要求的職位，需提供工作經(jīng)歷證明;有工作經(jīng)歷年限要求的職位，需提供相應(yīng)年限的單位繳納社保記錄。

④所學(xué)專業(yè)未在專業(yè)目錄所列，按相近專業(yè)報(bào)考的考生還需提交所學(xué)專業(yè)課程成績單(教務(wù)處蓋章)及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

⑤招考職位要求的其它材料。

②-⑤材料須同時(shí)提供原件和復(fù)印件，審核后留復(fù)印件退回原件。

⑥本人近期正面免冠大一寸彩照1張。

接受資格審查的人員，如在審查期間不能提供齊全的材料或無法提供所需資料原件的，取消面試資格。

接受資格審查人員提供的身份證明、學(xué)歷學(xué)位證書、工作證明、技術(shù)職稱證書和崗位所需要的其它材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效，且與《報(bào)名登記表》中填寫的情況一致，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試資格。

（責(zé)任編輯：李明）