為充實(shí)人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，更好地選拔人才，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令〔2009〕139號(hào))的規(guī)定，廣州北京路文化核心區(qū)管理委員會(huì)屬下廣州北京路文化旅游區(qū)管理服務(wù)中心(公益二類事業(yè)單位)擬向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位、崗位及條件

(一)招聘單位簡(jiǎn)介

廣州北京路文化旅游區(qū)管理服務(wù)中心是廣州北京路文化核心區(qū)管理委員會(huì)屬下公益二類事業(yè)單位，正科級(jí)。主要任務(wù)：協(xié)助主管部門開展北京路文化旅游區(qū)的規(guī)劃建設(shè)、管理服務(wù)、文商旅活動(dòng)以及宣傳推介等工作;負(fù)責(zé)北京路步行街配套規(guī)劃建設(shè)和日常管理工作。

(二)招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會(huì)公開招聘3名事業(yè)編制工作人員，具體崗位詳見《廣州北京路文化核心區(qū)管理委員會(huì)屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《職位表》)，請(qǐng)登錄廣州市越秀區(qū)信息網(wǎng)(www.yuexiu.gov.cn)查看。

二、報(bào)考條件

(一)基本條件

應(yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令〔2009〕139號(hào))要求的基本條件及以下條件：

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;

(2)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

(3)具備報(bào)考職位所需資格條件，符合職位要求的工作能力;

(4)符合計(jì)劃生育政策規(guī)定;

(5)身體健康;

(6)年齡在35周歲及以下(1980年9月30日后出生);

(7)受行政開除處分未滿五年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不受理報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位;

(8)非廣州市常住戶籍人員須同時(shí)符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))的《廣州引進(jìn)人才入戶管理辦法》中第六條規(guī)定的準(zhǔn)入條件(詳見附件2)。

(二)資格條件

1.應(yīng)聘人員須具備《職位表》規(guī)定的具體條件。

2.擬聘用的人員公示前還應(yīng)提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考，須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

3.應(yīng)屆畢業(yè)生指全日制普通高等院校畢業(yè)生(即2016年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生及持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書的往屆畢業(yè)生)。社會(huì)人員是指除應(yīng)屆畢業(yè)生外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員。

工作年限時(shí)間計(jì)算截止至2016年9月30日。

三、招聘辦法

(一)報(bào)名

1.本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名時(shí)間：2016年9月28日(星期三)至2016年9月30日(星期五)，上午9:00時(shí)至11:30時(shí)，下午14:30時(shí)至17:00時(shí)。報(bào)名地址：廣州市萬(wàn)福路128號(hào)三樓，廣州北京路文化核心區(qū)管理委員會(huì)綜合部。

2.請(qǐng)下載附件3《廣州北京路文化核心區(qū)管理委員會(huì)屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》、附件4《考生承諾書》并詳細(xì)填寫，報(bào)名時(shí)須交本人近期小一寸免冠正面白底彩照3張。

3.報(bào)名須提供的材料及資格審查。

(1)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須同時(shí)提供以下證件的原件和復(fù)印件：

社會(huì)人員：個(gè)人身份證、戶口簿、計(jì)劃生育證明(或《廣東省計(jì)劃生育服務(wù)證》)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱資格證書(無(wú)此證可不提供)、崗位職業(yè)(執(zhí)業(yè))技能證書(無(wú)此證可不提供)、勞動(dòng)合同或所在單位用工證明、社保繳費(fèi)記錄等材料(不含在校生實(shí)習(xí)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷)。

應(yīng)屆畢業(yè)生：學(xué)歷證書、學(xué)位證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(暫緩就業(yè)的畢業(yè)生提供暫緩就業(yè)協(xié)議書)、計(jì)劃生育證明、身份證等證件，廣州生源的畢業(yè)生還要提供戶口簿。

在職的報(bào)考者應(yīng)主動(dòng)將應(yīng)考意向報(bào)現(xiàn)所在單位人事部門，否則因未經(jīng)原單位同意所引起的所有后果由應(yīng)考者本人負(fù)責(zé)。

(2)資格審查：報(bào)考者必須對(duì)所提供證明材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消考試及聘用資格。應(yīng)聘人員須在備注欄中注明檔案所在單位名稱、詳細(xì)地址和郵政編碼。

4.招聘職位的計(jì)劃聘用人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1:3以上(含1:3)才能開考，達(dá)不到開考比例人數(shù)的按比例減少相應(yīng)招考職位數(shù)。

（責(zé)任編輯：李明）