2013年河南焦作孟州市公開招聘事業(yè)單位工作人員公告【148名】

　　根據考試總成績，各崗位體檢合格人員按1：1比例從到低分進入考核。同等條件下，現行《退役士兵安置條例》中規(guī)定安排工作的四類人員進入考核。考核由孟州市委組織部與孟州市人力資源和社會局按管理權限組織進行，未按時提交齊全考核材料的考生視為考核不合格。因考核不合格造成缺額的，按照招聘崗位，從體檢合格人員中按考試總成績從到低分依次遞補，每個崗位遞補只進行一次。

　　七、聘用及待遇

　　根據參加事業(yè)單位考試人員的總成績和體檢、考核結果，擇優(yōu)聘用，并進行公示，公示期為7天。

　　聘用人員實行合同制，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，實行人事代理，辦理手續(xù)。新聘用人員按相關規(guī)定實行試用期，試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的，解除聘用合同。

　　八、紀律與監(jiān)督

　　凡在規(guī)定的時間內，未按時領取筆試、面試、體檢等通知書的均視為自動放棄，取消報考者資格;資格審查貫穿招聘全過程，對弄虛作假和違反招聘考試紀律的報考人員一律取消應聘資格，在招聘過程中發(fā)現報考人員不符合條件的，隨時取消其資格。招聘工作由紀檢監(jiān)察機關、檢察院全程監(jiān)督。

　　事業(yè)單位考試筆試準考證領取時間、加分審查結果、考試成績、面試、體檢、考核、聘用等結果均在孟州市人民政府網(http://www.mengzhou.gov.cn)發(fā)布。

　　咨詢電話：0391-8180772

　　附件1：孟州市2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計劃表.xls

　　附件2：孟州市2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表.doc

　　附件3：孟州市2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員加分申請表.doc

　　附件4：河南省2013年統(tǒng)一考試錄用公務員職位專業(yè)類別.doc

　　附件：點擊下載.rar

　　孟州市公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組

　　2013年6月27日

（責任編輯：李明）