2014東營市人民醫(yī)院部分衛(wèi)生專技人員招聘

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　　三、考試內(nèi)容和方法

　　(一)筆試

　　筆試考一科，滿分100分。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、集中閱卷的方式進行。

　　筆試時間：2014年12月21日上午 9:00—11:00。筆試的具體地點另行通知。

　　筆試成績將及時在網(wǎng)上公布。為新進人員基本素質(zhì)，根據(jù)崗位招聘計劃和筆試情況，確定筆試最低合格分數(shù)線。

　　(二)面試

　　資格審查后，根據(jù)筆試成績從到低分按應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位人數(shù)3:1的比例依次確定面試人選;應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比達不到3:1比例的，組織筆試合格人員面試。面試根據(jù)崗位特點，采取綜合素質(zhì)答辯、專業(yè)技能測評等方式進行，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)工作技能。面試采取百分制計算成績。按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制計入考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　面試的具體時間和地點另行通知。

　　四、體檢考察

　　從面試人員中按總成績由到低分等額確定參加考察體檢人員名單(同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由到低分確定;若筆試成績相同的崗位，另行組織面試)。參加考察體檢人員面試成績不得低于70分。因應(yīng)聘人員自行放棄或考察、體檢不合格造成的空缺，可從其他進入同一崗位面試范圍的人員中依次等額遞補。

　　體檢標準和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由應(yīng)聘人員個人承擔。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，由招聘部門給予其不予聘用的處理;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消聘用資格，并由市招聘主管機關(guān)給予其5年內(nèi)不得應(yīng)聘事業(yè)單位的處理。

　　招聘單位成立考察工作小組，具體負責考察工作。考察可采取多種方式進行，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的有關(guān)信息、材料是否真實準確等進行復審?？疾煨〗M要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

　　五、公示聘用

　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見，報市衛(wèi)生計劃委、市人力資源社會局辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　經(jīng)考試、考核被聘用的醫(yī)學博士研究生，在約定服務(wù)期內(nèi)由招聘單位給予10萬元的安家補助。

　　六、其他

　　有關(guān)招聘事項信息將通過東營市人事考試信息網(wǎng)公布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，并保持通訊工具暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　本次公開招聘考試不指定輔導書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班。

　　招聘工作在市紀委、市人力資源社會局、市衛(wèi)生計生委的監(jiān)督指導下，由市人民醫(yī)院組織實施。本簡章由市人力資源社會局、市衛(wèi)生計生委負責解釋。

　　報名郵箱：rsk1617@163.com

　　招聘單位電話：0546—8331258(市人民醫(yī)院人事科)

　　主管部門電話：0546—8331780(市衛(wèi)生計生委人事科教科)

　　監(jiān)督電話：0546—8385565(市紀委派駐第四紀檢組)

　　更多信息請訪問：山東衛(wèi)生事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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　　1.2014年東營市人民醫(yī)院公開招聘崗位計劃一覽表.xls