(二)面試

面試由越西縣教科局負責組織實施，具體事宜詳見越西縣人民政府門戶網(wǎng)面試公告。

1.確定面試入圍資格審查人員。根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額，從到低分按面試入圍比例確定面試入圍人員。與最后一名筆試總成績相同的人員，一并確定為資格審查人員。實際參考達不到資格審查比例的崗位，該崗位的有效筆試人員(即不包括做任意筆試科目為0分及以下人員)全部進入資格復審，資格復審合格的人員全部進入面試。

2.資格復審：面試入圍人員按照規(guī)定的時間攜帶以下材料到越西縣人社局七樓大會議室辦理面試資格復審(具體時間另行通知)。

(1)《畢業(yè)證》、相應層次的《教師資格證》、《身份證》、戶口簿、筆試準考證、報名信息表。2002年以后畢業(yè)的考生還須提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》(登錄中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/，點擊“學歷查詢”后，按網(wǎng)頁上相關提示打印含有二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》)。

(2)其他與報考條件相關的證明材料。

以上材料審原件收復印件。在規(guī)定時間內(nèi)不補齊證明材料或逾期不參加資格復審的，視為自動放棄。資格復審中發(fā)現(xiàn)不符合報考崗位條件或提供虛假證明材料的，取消其報考資格。

提供證明材料不齊全或逾期不參加資格復審的，視為自動放棄資格復審，因資格復審不合格、考生自動放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺不予遞補。

3.面試時間及地點。面試的時間及地點詳見《面試通知書》。

面試當日，面試人員憑《面試通知書》、本人有效二代居民身份證按《面試通知書》規(guī)定的時間、指定的地點準時到面試考場候考。證件攜帶不齊的不得進場參加面試。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選。如因面試缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。

4.面試內(nèi)容。所報崗位相關知識，以說課為主，滿分為100分。

5.面試成績公布。考生的面試成績當場公布并由考生本人簽字確認。

面試工作結束后，于3日內(nèi)在越西縣人民政府門戶公布面試成績、考試總成績(含筆試成績、面試成績、總成績)及排名、擬體檢人員名單。

五、體檢

(一)體檢人員確定

按照考生的考試總成績及崗位招聘人數(shù)從到低分依次等額確定體檢人員。進入體檢環(huán)節(jié)的人員，其面試成績不得低于60分。若最后一名考生考試總成績并列的，以筆試總成績高的進入體檢;若筆試總成績也相同的，則以筆試成績高的進入體檢;若筆試成績?nèi)匀幌嗤?，則采取加試說課的方式進行選擇。體檢、考核環(huán)節(jié)出現(xiàn)的遞補按此程序確定人選。

(二)體檢標準

體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。同時進行吸食毒品尿液檢驗(簡稱尿毒檢)。

(三)復檢及遞補

按照人力資源社會部、衛(wèi)生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)的要求，在心率、視力、聽力、血壓等項目上達不到體檢合格標準的，應當日進行復檢;在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目上達不到體檢合格標準的，可以提出復檢?？忌谏鲜鲰椖课催_合格標準的，應在完成復檢后離場。對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)提出復檢要求，復檢內(nèi)容為對體檢結論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準，其中尿毒檢為陽性的也確定為體檢不合格。

考生在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理。報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消聘用資格并按考試作弊處理。

未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動放棄。因棄權或體檢不合格等原因出現(xiàn)的缺額按考試成績依次遞補，本遞補只進行一次。

六、考核

由越西縣人社局、越西縣教科局對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、人崗相宜等方面進行綜合考核，并對其提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等再次進行核對，作出考核合格與否的結論，考核不合格的取消招聘資格。因考核不合格出現(xiàn)的缺額按考試總成績依次遞補，本遞補只進行一次。

七、公示

擬聘用人員由越西縣人社局、越西縣教科局根據(jù)考試、體檢、考核等情況研究確定，公示7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、準考證號、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、就業(yè)情況、考試總成績、排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。對反映有嚴重問題并查實不符合報考條件的，取消擬聘用資格。因此而出現(xiàn)的空缺不予遞補。

八、審核確認和辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議的擬聘人員，根據(jù)考試總成績從到低分依次按越西縣人事調(diào)配領導小組審定的《越西縣2018年下半年公開招聘中小學教師聘用單位表》，選擇聘用單位，并辦理聘用手續(xù)。在規(guī)定選崗時間不參加的，取消聘用資格;聘用后七個工作日內(nèi)無正當理由不到聘用單位報到的，取消其聘用資格，因此而出現(xiàn)的空缺不予遞補。

新聘人員按照《四川省事業(yè)單位人員聘用管理試行辦法》的規(guī)定，簽訂《聘用合同書》實行聘用制度，試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后經(jīng)聘用單位考核不合格者解除其聘用資格。在簽訂《聘用合同書》的同時還須簽訂《服務協(xié)議書》，協(xié)議書要求新聘人員在越西縣最低服務年限6年(含試用期)，6年后才能申請調(diào)離或辭職，對違反《聘用合同書》及《服務協(xié)議書》規(guī)定的人員須繳納違約金。

九、成績及有關招聘信息公告方式

筆試成績(原始成績)12月28日由考生自行在http://bm.e21cn.com上查詢。

公告發(fā)布、補充公告、調(diào)整公告、成績排名、資格復審、面試、考試總成績、體檢等均在越西縣人民政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布、公示、通知。考生應及時、主動到該網(wǎng)站上了解招聘信息及招聘進程或向越西縣人社局咨詢，因未按公告規(guī)定的時間查詢相關招聘信息造成損失的，由考生自行負責。

十、紀律監(jiān)督與回避

招聘工作須嚴格工作紀律，按照國家法律、法規(guī)、人事考試違規(guī)違紀行為處理有關規(guī)定，對違紀報考者，視情節(jié)取消考試、考核、體檢和聘用資格;對違紀工作人員，視情節(jié)調(diào)離招聘工作崗位或者給予行政處分。構成犯罪的，依法追究刑事責任。主管部門(招聘單位)中參加招聘工作的負責人和相關人員，與報考人員有直系親屬、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關系，或有其他可能影響公平、公正的關系的，應當回避。

本公告由越西縣人力資源和社會局、越西縣教科局負責解釋。

咨詢電話：

越西縣人力資源和社會局 0834-7612876

越西縣教育和科學技術知識產(chǎn)權局 0834-8522165

網(wǎng)絡報名技術咨詢：

考生之家:028-83336031 QQ：3160400169

監(jiān)督電話：

越西縣紀委監(jiān)察委 　　 0834-7616420

相關事項提示：

1.準考證是報考者參加筆試、資格復審、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。

2.應聘人員留下的聯(lián)系電話或其它聯(lián)系方式必須準確無誤且隨時保持暢通，若因應聘人員所留聯(lián)系電話或其它聯(lián)系方式無法聯(lián)系造成的不良后果，由應聘人員自行負責。

3.本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的復習教材、培訓班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考者警惕，切勿上當受騙。

原標題：2018年下半年公開考試招聘中小學教師的公告

點擊下載>>>

2018年下半年越西縣公開考試招聘中小學教師崗位和條件要求一覽表.xls

越西縣人力資源和社會局 越西縣教育和科學技術知識產(chǎn)權局

2018年 10 月26日

原文鏈接：http://yx.lsz.gov.cn/yuexi/bmdt81/6406319/index.html

（責任編輯：李明）