為拓寬選人用人視野，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定 (試行)》(中組發(fā)〔2008〕6號)和《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)年輕干部培養(yǎng)選拔工作的實施意見》(達(dá)市委辦發(fā)〔2014〕62號)、《2014年度達(dá)州市競爭性調(diào)任公務(wù)員工作方案》(達(dá)市組通〔2014〕302號)等文件精神，經(jīng)研究同意，競爭性調(diào)任年輕公務(wù)員工作7名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、調(diào)任職位及名額

開江縣普安鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長人選1名;

開江縣廣福鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長人選1名;

開江縣天師鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長人選1名;

開江縣拔妙鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長人選1名;

開江縣永興鎮(zhèn)矛盾糾紛大調(diào)解協(xié)調(diào)中心副主任1名;

開江縣講治鎮(zhèn)矛盾糾紛大調(diào)解協(xié)調(diào)中心副主任1名;

開江縣長嶺鎮(zhèn)矛盾糾紛大調(diào)解協(xié)調(diào)中心副主任1名。

二、調(diào)任范圍

全縣范圍內(nèi)國有企事業(yè)單位、人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體中從事公務(wù)的人員。其中，開江縣長嶺鎮(zhèn)矛盾糾紛大調(diào)解中心副主任職位定向全市符合調(diào)任資格條件的“千名碩博進(jìn)達(dá)州”行動引進(jìn)碩博人才。

三、資格條件

調(diào)任人選應(yīng)當(dāng)具備公務(wù)員法第十一條規(guī)定的條件，還應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

1. 具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，工作能力強(qiáng)、勤奮敬業(yè)、實績突出;

2. 具有與擬調(diào)任職位要求相當(dāng)?shù)墓ぷ鹘?jīng)歷和任職資歷;

3. 具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至擬任職務(wù)累計所需的最低工作年限;

4.大學(xué)專科及以上文化程度;

5.擬調(diào)任人選須是1979年12月31日后出生;特別的可放寬到1976年12月31日后出生(特別是指個人受縣委、縣政府，市委、市政府，或省級部門以上表彰，不含省級臨時協(xié)調(diào)議事機(jī)構(gòu));

6.事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，應(yīng)當(dāng)擔(dān)任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上，或已擔(dān)任正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù);

7.事業(yè)單位管理人員(含參公管理人員)，原則上應(yīng)是管理崗位八級職員(副科)或現(xiàn)已任管理崗位九級職員(科員)三年以上，或享受管理崗位八級職員工資待遇或九級職員工資待遇三年以上;

8.從國有及國有控股企業(yè)調(diào)任副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，原則上應(yīng)是本級國有及國有控股企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員;

9.近3年年度考核均為稱職(合格)及以上等次;

10. 身體健康;

11. 符合法律、法規(guī)、章程規(guī)定的其他條件。

有下列情形之一的人員，不能調(diào)任：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

（責(zé)任編輯：李明）