(四)筆試

筆試內(nèi)容：職業(yè)能力傾向測驗(yàn)。滿分為100分。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)：請登錄遼寧金農(nóng)網(wǎng)(www.lnjn.gov.cn)查詢。

成績查詢：筆試成績于筆試結(jié)束7個(gè)工作日后到遼寧金農(nóng)網(wǎng)(www.lnjn.gov.cn)查詢，最低合格分?jǐn)?shù)線商省人社廳確定。

參加筆試人員須交納考試費(fèi)50元。

享受國家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘者，憑家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活的證明和低(原件、復(fù)印件);農(nóng)村貧困家庭應(yīng)聘者憑家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧部門出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡(原件、復(fù)印件)，經(jīng)過省農(nóng)村經(jīng)濟(jì)委員會和用人單位審核確認(rèn)，辦理減免考試費(fèi)手續(xù)。

(五)面試

1、確定面試人選

按招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1：3的比例，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，確定各崗位參加面試(應(yīng)聘教師崗位的為試講)人員名單。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能參加面試(試講)。最后一名面試(試講)人員的筆試成績并列者，同時(shí)參加面試(試講)。筆試、面試成績的權(quán)重比例為5：5。

2、面試的方式

應(yīng)聘院(校)教師崗位的為試講;應(yīng)聘其他崗位的為結(jié)構(gòu)化面試。

面試(試講)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不得聘用。

因應(yīng)聘者自愿放棄或其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)面試人員來不及公布的，由用人單位向其他進(jìn)入本崗位面試(試講)應(yīng)聘者說明情況。

3、面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試(試講)的具體時(shí)間、地點(diǎn)，請查詢遼寧金農(nóng)網(wǎng)。

(六)體檢

1、按照招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢人選。總成績并列者，根據(jù)面試(試講)成績由高到低的順序確定。

體檢人員名單在遼寧金農(nóng)網(wǎng)公布。

(七)考察

重點(diǎn)對應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，并對考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，取消應(yīng)聘資格。

因體檢、考察不合格或考生自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)的崗位空缺，不再遞補(bǔ)。

(八)公示和聘用

體檢和考察合格后確定的擬聘人員公示，由省人力資源和社會廳進(jìn)行。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，為無疑義人員按規(guī)定辦理聘用備案手續(xù);對公示有疑義人員，用人單位要進(jìn)行認(rèn)真的調(diào)查核實(shí)，及時(shí)提出處理意見。

2015年畢業(yè)生于2015年12月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書的可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。

(九)紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘工作堅(jiān)持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，接受紀(jì)檢、監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。招聘政策咨詢電話：024--23448817 。

其他未盡事宜，按省人社廳《關(guān)于印發(fā)〈2015年省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員工作實(shí)施方案〉的通知》(遼人社發(fā)[2015]46號)規(guī)定執(zhí)行。

原標(biāo)題：2015年省農(nóng)村經(jīng)濟(jì)委員會所屬事業(yè)單位公開招聘人員公告

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1、省農(nóng)委所屬事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃信息表.xls

2、報(bào)名表登記表.doc

遼寧省農(nóng)村經(jīng)濟(jì)委員會

2015年10月30日

（責(zé)任編輯：李明）