吉安市青原區(qū)兩山發(fā)展有限公司關(guān)于部分崗位任職要求調(diào)整的公告
吉安市青原區(qū)兩山發(fā)展有限公司于8月15日發(fā)布了《2025年吉安市青原區(qū)兩山發(fā)展有限公司及下屬子公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘公告》,為廣納賢才,結(jié)合部分崗位考生提出的放寬意見(jiàn),經(jīng)研究,決定對(duì)原報(bào)名截止日期和部分崗位任職要求作出調(diào)整,現(xiàn)公告如下:
一、報(bào)名截止日期的相關(guān)調(diào)整
報(bào)名截止日期從8月28日15:00延期至8月30日15:00截止。
二、崗位任職要求的相關(guān)調(diào)整
崗位序號(hào)及名稱 |
原崗位要求 |
調(diào)整后崗位要求 |
01-綜合服務(wù)部人事崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,工商管理、行政管理(學(xué))、漢語(yǔ)言(文學(xué))或人力資源管理相關(guān)專業(yè); |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,中文類、工商管理類或公共管理類; |
02-綜合服務(wù)部新聞宣傳崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,漢語(yǔ)言(文學(xué))或新聞?lì)愊嚓P(guān)專業(yè); |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,漢語(yǔ)言(文學(xué))或新聞?lì)愊嚓P(guān)專業(yè); 6.應(yīng)聘考生如有2年或以上國(guó)企、行政事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬專業(yè)條件。 |
04-內(nèi)審部審計(jì)崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè); |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè); |
05-收儲(chǔ)交易部收儲(chǔ)管理崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,地質(zhì)礦產(chǎn)類相關(guān)專業(yè); |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,土地資源管理、地質(zhì)礦產(chǎn)類或測(cè)繪類相關(guān)專業(yè); |
10-融資業(yè)務(wù)崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科以上,財(cái)政金融類、會(huì)計(jì)與審計(jì)類相關(guān)專業(yè); |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科以上,工商管理、財(cái)政金融類、會(huì)計(jì)與審計(jì)類或經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類相關(guān)專業(yè); |
12-會(huì)計(jì)崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè); |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,財(cái)政金融類、會(huì)計(jì)與審計(jì)類、工商管理(會(huì)計(jì)學(xué)方向)專業(yè); |
19-招商管理崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:大專及以上,商務(wù)管理、工商企業(yè)管理專業(yè); |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:大專及以上,商務(wù)管理、工商企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè); |
25-投融財(cái)務(wù)崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,財(cái)政金融類、會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè); 5.能力要求:熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表分析、融資流程與相關(guān)法規(guī)政策;熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;有較強(qiáng)的文字功底和專業(yè)素養(yǎng),熟悉投融資、項(xiàng)目管理業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)和財(cái)務(wù)分析能力,能獨(dú)立完成投資分析報(bào)告;有良好的協(xié)調(diào)溝通、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 6.應(yīng)聘考生如有國(guó)有平臺(tái)融資財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷的(提供相關(guān)證明),同等成績(jī)時(shí)優(yōu)先。 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:大專及以上,財(cái)政金融類、會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè); 5.應(yīng)聘考生如有國(guó)有平臺(tái)融資財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷的(提供相關(guān)證明),同等成績(jī)時(shí)優(yōu)先。 |
26-市場(chǎng)營(yíng)銷部設(shè)計(jì)崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,廣告學(xué)、傳播學(xué)、新聞學(xué)、設(shè)計(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.年齡要求:30周歲及以下; 3.工作經(jīng)歷要求:有3年及以上新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)歷; 4.能力要求:掌握微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書(shū)等平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和推廣技巧;具備良好的文案策劃,能夠熟練完成文旅活動(dòng)的選題策劃;具備良好的文案撰寫(xiě)能力,能撰寫(xiě)多種風(fēng)格宣傳稿件;具備良好的職業(yè)道德。 5.應(yīng)聘考生如有推廣案例的(提供相關(guān)證明),同等成績(jī)時(shí)優(yōu)先。 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,廣告學(xué)、傳播學(xué)、新聞學(xué)、設(shè)計(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.年齡要求:35周歲及以下; 3.能力要求:掌握微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書(shū)等平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和推廣技巧;具備良好的文案策劃,能夠熟練完成文旅活動(dòng)的選題策劃;具備良好的文案撰寫(xiě)能力,能撰寫(xiě)多種風(fēng)格宣傳稿件;具備良好的職業(yè)道德。 4.應(yīng)聘考生如有推廣案例的(提供相關(guān)證明),同等成績(jī)時(shí)優(yōu)先。 |
27-市場(chǎng)營(yíng)銷部視頻拍攝剪輯崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,設(shè)計(jì)類、新聞?lì)悓I(yè)以及廣告制作; |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,設(shè)計(jì)類、新聞?lì)悓I(yè)以及廣告制作; |
28-綜合管理部風(fēng)控與資產(chǎn)管理崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,法學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、資產(chǎn)管理、工程管理等專業(yè); 6.應(yīng)聘考生如有國(guó)企、事業(yè)單位或大型企業(yè)的風(fēng)控或資產(chǎn)管理工作經(jīng)歷的(提供相關(guān)證明),可適當(dāng)放寬任職要求。 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:大專及以上,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、資產(chǎn)管理、建筑工程技術(shù)專業(yè)、法律類等專業(yè); 4.應(yīng)聘考生如持有法律職業(yè)資格A證的,或有國(guó)企、事業(yè)單位或大型企業(yè)的風(fēng)控或資產(chǎn)管理工作經(jīng)歷的(提供相關(guān)證明),可適當(dāng)放寬任職要求。 |
29-綜合管理部文秘崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,中文、漢語(yǔ)言文學(xué)、政治、歷史學(xué)、哲學(xué)、新聞學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè)。 5.應(yīng)聘考生如有國(guó)企或行政事業(yè)單位工作經(jīng)歷的(提供相關(guān)證明),同等成績(jī)時(shí)優(yōu)先。 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,中文、漢語(yǔ)言文學(xué)、政治、歷史學(xué)、哲學(xué)、新聞學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè)。 4.應(yīng)聘考生如有國(guó)企或行政事業(yè)單位工作經(jīng)歷的(提供相關(guān)證明),同等成績(jī)時(shí)優(yōu)先。 |
30-招商運(yùn)營(yíng)崗 |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,文化產(chǎn)業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷或旅游管理類、工商管理類、公共管理類等相關(guān)專業(yè) |
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上,文化產(chǎn)業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷或旅游管理類、工商管理類、公共管理類等相關(guān)專業(yè); |
注:剩余崗位具體任職要求詳見(jiàn)附件1
三、招聘程序
此次招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示及錄用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
招聘信息在吉安人事人才網(wǎng)(www.jarencai.com)平臺(tái)發(fā)布,并通過(guò)吉安人事人才網(wǎng)(www.jarencai.com)發(fā)布后續(xù)招聘公告信息。
1.報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式
(1)報(bào)名時(shí)間:從招聘公告發(fā)布之日起至8月30日15:00止;
(2)報(bào)名方式:此次招聘采取網(wǎng)站注冊(cè)報(bào)名形式。報(bào)名人員可登錄(注冊(cè))吉安人事人才網(wǎng)(http://www.jarencai.com),通過(guò)點(diǎn)擊考試報(bào)名欄目,選擇相應(yīng)專題,如實(shí)填表,誠(chéng)信報(bào)名。也可進(jìn)入報(bào)名快速入口:http://jarencai.ikaowu.com/選擇報(bào)名。請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位的條件要求,將所需材料準(zhǔn)備齊全后再進(jìn)行報(bào)名。
(3)報(bào)名須知:考生注冊(cè)報(bào)名系統(tǒng)登錄后,在“我的報(bào)考”左側(cè)考生信息欄中綁定微信,掃碼關(guān)注“吉安人事人才網(wǎng)”微信服務(wù)號(hào),相關(guān)報(bào)名審核結(jié)果以“吉安人事人才網(wǎng)”微信服務(wù)號(hào)或報(bào)名系統(tǒng)站內(nèi)信息通知為準(zhǔn),因個(gè)人原因?qū)е挛茨芙邮崭黝愅ㄖ?,其后果由考生自行?fù)責(zé)??忌趫?bào)名表中填寫(xiě)的聯(lián)系電話務(wù)必保持暢通,如遇收到(或接到)與本次招聘工作相關(guān)的短信(或電話)務(wù)必及時(shí)查看處理,否則造成的后果自行負(fù)責(zé)。
2.報(bào)名所需材料
(1)身份證(正反面)、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表及招聘崗位要求的其他相關(guān)證書(shū)(證件)原件掃描件;
(2)近期一寸免冠彩色證件照片;
(3)工作經(jīng)歷證明、黨員身份證明等。
3.注意事項(xiàng)
每位考生限報(bào)1個(gè)崗位,不符合條件或材料不全的將視為報(bào)名不,審查不合格??忌趫?bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位報(bào)名條件,認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名信息,未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名或未能提供完整報(bào)名材料的,視為放棄報(bào)名資格,后果由考生自行負(fù)責(zé)。
考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與職位要求相符,專業(yè)以所獲畢業(yè)證或?qū)W位證的專業(yè)名稱為準(zhǔn),學(xué)位種類不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。本次招考崗位專業(yè)分類參照《江西省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄》(附件2)執(zhí)行。
(二)資格審查
請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的線上審核意見(jiàn),如遇提示缺少報(bào)名資料或證明的,請(qǐng)考生及時(shí)上傳補(bǔ)齊,如因考生報(bào)名資料不齊全的,視為審查不合格。
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照職位資格條件對(duì)報(bào)考者提交的材料進(jìn)行審查,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確定其是否具有報(bào)考資格。資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的,即取消其考試或聘用資格,后果由考生自行承擔(dān)。資格審查通過(guò)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例一般不低于3:1,若達(dá)不到開(kāi)考比例,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃或調(diào)整任職要求。
資格審查具體形式及審查通過(guò)情況以后續(xù)公告為準(zhǔn),資格審查通過(guò)的考生應(yīng)在通知公告所規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄線上報(bào)名系統(tǒng)http://jarencai.ikaowu.com/下載、打印《準(zhǔn)考證》。
(三)考試
考試分別根據(jù)崗位組合實(shí)施筆試、面試、加試或?qū)嵅伲ǜ鲘徫豢荚囆问皆斠?jiàn)崗位任職要求表)。其中:
01-綜合服務(wù)部人事崗、02-綜合服務(wù)部新聞宣傳崗、03-財(cái)務(wù)部出納崗、04-內(nèi)審部審計(jì)崗、05-收儲(chǔ)交易部收儲(chǔ)管理崗、07-招商運(yùn)營(yíng)部運(yùn)營(yíng)管理崗、08-風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估部風(fēng)控崗、09-會(huì)計(jì)崗、10-融資業(yè)務(wù)崗、11-采購(gòu)B崗、12-會(huì)計(jì)崗、21-客服專員崗、22-人才求職驛站運(yùn)營(yíng)專員、23-運(yùn)營(yíng)專員崗、24-會(huì)計(jì)崗、25-投融財(cái)務(wù)崗、26-市場(chǎng)營(yíng)銷部設(shè)計(jì)崗、27-市場(chǎng)營(yíng)銷視頻拍攝剪輯崗、28-綜合管理部風(fēng)控與資產(chǎn)管理崗、29-綜合管理部文秘崗、30-招商運(yùn)營(yíng)崗的考生應(yīng)參加筆試,后按比例入闈參加面試,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%(同等成績(jī)的,以滿足任職要求優(yōu)先項(xiàng)的優(yōu)先,如亦相同,以面試成績(jī)高者優(yōu)先)。
06-招商運(yùn)營(yíng)部招商崗、13-營(yíng)銷策劃崗(兼招商推介崗)、14-電商直播崗、15-新媒體管理崗、16-新媒體運(yùn)營(yíng)崗、17-助播崗、19-招商管理崗、20-物業(yè)管理崗的考生應(yīng)參加面試,后按比例入闈參加加試,考試總成績(jī)=面試成績(jī)*50%+加試成績(jī)*50%(同等成績(jī)的,以滿足任職要求優(yōu)先項(xiàng)的優(yōu)先,如亦相同,以加試成績(jī)高者優(yōu)先)。
18-剪輯崗的考生應(yīng)先參加實(shí)操,后按比例入闈面試,考試總成績(jī)=實(shí)操成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%(同等成績(jī)的,以滿足任職要求優(yōu)先項(xiàng)的優(yōu)先,如亦相同,以面試成績(jī)高者優(yōu)先)。
1.筆試
筆試滿分100分,采用閉卷考試形式,試題內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位專業(yè)技能知識(shí),具體時(shí)間以通知時(shí)間為準(zhǔn)。
2.面試
面試滿分100分,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力等方面的素質(zhì)。若考官組或招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)為擬招聘崗位考生均無(wú)法達(dá)到崗位匹配要求或面試成績(jī)低于70分,可取消該崗位的招聘。
3.加試(實(shí)操)
加試(實(shí)操)滿分100分,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的實(shí)際操作能力,具體形式、日期及地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢
根據(jù)考試總成績(jī)從到低分的順序,按每個(gè)崗位招聘人數(shù)1:1比例擇優(yōu)確定入闈體檢人員名單,后統(tǒng)一組織入闈人員到指定醫(yī)院體檢。體檢原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,費(fèi)用由擬聘人員自行承擔(dān)。未到場(chǎng)體檢或因本人原因無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成體檢全部項(xiàng)目的視為自動(dòng)放棄。體檢不合格或因身體原因不適合工作崗位的,招聘領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)取消考生的考察資格并視情況按考試總成績(jī)排名先后順序依次進(jìn)行補(bǔ)錄。
(五)考察
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將視情況派出考察組前往考生原單位實(shí)地考察,考察主要對(duì)擬聘人員思想政治、個(gè)人誠(chéng)信、征信、職業(yè)操守、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行考察,考察不合格的,取消聘用資格。
(六)公示及錄用
根據(jù)考察和體檢情況,按照人崗相適的原則,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究后確定擬聘用人員名單,并在吉安人事人才網(wǎng)(www.jarencai.com)公示5個(gè)工作日。對(duì)公示無(wú)異議或有異議但反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,依法簽訂勞動(dòng)合同。
因擬聘人員考察、體檢、公示不合格的,或主動(dòng)放棄聘用的,或試用期內(nèi)無(wú)法勝任工作崗位的,公司有權(quán)予以解聘,由公司會(huì)議研究決定人員補(bǔ)錄事宜。
四、用工方式及待遇
此次聘用人員為國(guó)有企業(yè)正式員工,均采取企業(yè)合同聘用制用工形式簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》。勞動(dòng)合同第一個(gè)聘用期為3年,試用期3個(gè)月,試用期滿考核合格者予以轉(zhuǎn)正,不合格者解除聘用。具體架構(gòu)及績(jī)效考核參照吉安市青原區(qū)兩山發(fā)展有限公司及下屬子公司相關(guān)薪酬制度執(zhí)行(市場(chǎng)化薪酬+績(jī)效)。
五、福利待遇
(一)社會(huì)保險(xiǎn):繳納“五險(xiǎn)一金”,涵蓋養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金。
(二)員工成長(zhǎng):定期組織員工培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)交流等,表現(xiàn)者將提供良好的內(nèi)部晉升空間。
(三)員工假期:根據(jù)單位規(guī)章制度規(guī)定享受年休假、婚假、產(chǎn)假、育兒假、護(hù)理假、哺乳假、喪假等有薪假期(需符合休假條件)。
(四)員工福利:生日福利、工會(huì)福利、健康體檢、高溫津貼、冬季取暖費(fèi)等各種福利補(bǔ)貼。
六、其他
(一)如因工作需要確需增補(bǔ)人員的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后,可視情況對(duì)部分崗位另行增加錄用名額。
(二)本次公開(kāi)招聘工作委托第三方公司組織實(shí)施,考生如有咨詢事項(xiàng),可在工作日內(nèi)(9:00-12:00、14:30-17:30)撥打電話咨詢:0796-8181080、19179695356(劉經(jīng)理)、15507961876(王經(jīng)理)。
(三)本公告解釋權(quán)歸吉安市青原區(qū)兩山發(fā)展有限公司及下屬子公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組所有。
附件:
1.2025年吉安市青原區(qū)兩山發(fā)展有限公司及下屬子公司招聘崗位及任職要求(20250826更新版)
2.江西省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄
吉安市青原區(qū)兩山發(fā)展有限公司
2025年8月26日
原標(biāo)題:吉安市青原區(qū)兩山發(fā)展有限公司關(guān)于部分崗位任職要求調(diào)整的公告
文章來(lái)源:https://www.jarencai.com/art/ArticleShow_175512.aspx
(責(zé)任編輯:李明)
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