安徽事業(yè)單位：2013年度池州市事業(yè)單位公開招聘149名人員公告
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根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法的通知》(皖人社發(fā)[2010]78號)和中共池州市委組織部、池州市人力資源和社會局《2013年度池州市事業(yè)單位公開招聘計劃和招聘考試工作總體安排公告》，結(jié)合我市實際，現(xiàn)就其中參加全省統(tǒng)考崗位的149名招聘計劃實施工作有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
(一)面向社會、公開招聘。列入招聘計劃的各招聘崗位，一律面向社會，實行公開招聘。
(二)民主公正、競爭擇優(yōu)。本次公開招聘在適應(yīng)事業(yè)單位用人需求的基礎(chǔ)上，按照公平公正、競爭擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取考試、考察相結(jié)合擇優(yōu)聘用的方法進行。
(三)統(tǒng)一組織、分工負責。按照加強黨委、政府宏觀管理與落實用人單位自主權(quán)的要求，公開招聘工作采取統(tǒng)分結(jié)合的方式，依托安徽省事業(yè)單位公開招聘考試服務(wù)平臺，由市委組織部、市人力資源和社會局統(tǒng)一組織管理，縣、區(qū)組織人社部門和招聘單位及其主管部門按分工組織實施。具體分工是：
市組織人社部門負責審核、核準招聘計劃、統(tǒng)一組織實施公共基礎(chǔ)知識筆試和專業(yè)測試。報考資格審查、體檢、考察、確定擬聘人員及公示、辦理報批聘用手續(xù)由市、縣(區(qū))組織人社部門分級組織實施。
二、招聘計劃
2013年度全市事業(yè)單位公開招聘參加全省統(tǒng)考崗位的招聘計劃為149名(詳見附件)，招聘公告、崗位、條件等信息于2月26日起在安徽省人事考試網(wǎng)(www.apta.gov.cn)、池州市人民政府網(wǎng)(www.chizhou.gov.cn)、池州先鋒網(wǎng)(chizhou.ahxf.gov.cn)、池州市人力資源和社會局網(wǎng)(www.ahczhrss.gov.cn)、池州市人事考試網(wǎng)(www.chzpta.gov.cn)、池州人才網(wǎng)(www.ahczhr.com)等媒體上發(fā)布。
（責任編輯：李明）
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